해외 「 일본 편」일본에서 외국인 노동자의 도전

일본에서 일하는 것에 대해 생각해 본 적이 있습니까? 지금이 기회를 잡을 절호의 기회입니다! 일본의 노동 연령 인구는 꾸준히 감소하고 있으며, 관리들은 그 격차를 메우기 위해 외국 인재를 초청하고 있습니다. 그들은 일본에서 일하기를 원하는 외국인의 이민 절차를 단순화하기 위해 특정 유형의 비자를 개발했습니다. 이보다 더 쉽게 접근할 수 있는 일본 경험은 없었습니다!

 

일본에서 일하기: 외국인 근로자를 위한 최고의 산업

여러 일본 산업에서 귀하의 지원을 받을 준비가 되어 있습니다. 이들 산업은 최근 몇 년 동안 외국인 인재 채용에 가장 적극적이었습니다. 회사는 또한 교육 과정을 제공하므로 언어를 배우는 것은 문제가 되지 않습니다! 일본어를 완전히 구사하는 외국인을 위해 설계되었을 가능성이 큽니다. 떠오르는 태양의 땅에서 생계를 꾸리는 데 관심이 있습니까? 일본에서 외국인 근로자에게 적합한 산업을 확인하십시오.

어업

어업은 외국인 노동에 가장 의존하는 일본 산업 중 하나입니다. 2017년 현재 전체 근로자 수 대비 외국인 비율은 1:73입니다. 이것은 지난 8 년 동안 <> 배의 증가를 나타냅니다! 이 통계를 일본의 인구 고령화로 인한 노동력 부족과 결합하면 이 업계에서 외국인으로 취업하는 데 쉽게 베팅할 수 있습니다.

2018년에 어업은 새로운 거주 비자로 외국인 근로자를 받아들일 수 있는 자격을 갖추었고, 이를 통해 일본이 받아들이는 블루칼라 근로자의 수를 크게 늘릴 수 있었습니다. 이 특정 기술 비자는 업계에서 일하면서 더 높은 수준의 전문화를 얻을 경우 더 많은 혜택을 제공하는 특정 산업 유형의 기술을 필요로 합니다.

최근의 자연적 요인으로 인해 일본 어업도 위기에 처해 있습니다. 해양 자원이 떨어지고 남획이 만연해졌습니다. 그러나 일본 국회는 2018 년 70 월 <> 년 만에 수산업법을 개정하여 생산성 향상을 위해 수역과 어업의 활용과 규제를 개선했습니다. 어업은 부인할 수 없이 지속 가능한 산업의 일부이며, 외국인으로서 그러한 무역에 참여하는 것은 논리적일 뿐입니다!

정보 기술

일본의 첨단 기술은 논쟁의 여지가 없습니다. 이 나라는 일반적으로 소프트웨어 기반 기술 및 IT 서비스의 급속한 발전에 앞장서고 있습니다. 말할 필요도 없이, 이 산업은 또한 노동 연령 인구 감소로 인한 일본의 노동력 부족의 영향을 보고 있습니다. 외국 컴퓨터 엔지니어는 이 기회를 통해 해당 국가의 IT 전문가와 합류할 수 있습니다!

많은 일본 기업들이 일본어 능력을 필요로 하는 외국인들에게 관대해지고 있습니다. 결국, 컴퓨터 언어는 일반적으로 전 세계적으로 동일합니다. 물론, 상당한 일본어 능력을 가지고 있다는 것은 이 일본 산업에 진출하는 것에 대해 진지하게 생각한다면 대부분의 사람들보다 앞서게 합니다. 그럼에도 불구하고 언어 능력은 대부분 직장 밖에서의 일상 생활에 적용됩니다.

2019년 현재 일본에서 근무하는 외국인 IT 엔지니어는 약 28,000명으로 전체 IT 근로자 인구의 3%를 차지하는 것으로 알려졌습니다. 당신의 숙련도가 절실히 필요한 국가에서 소프트웨어 프로그래밍 기술을 연습할 수 있는 기회를 잡으십시오!

외식업

외식업은 일본인 노동자들만의 전유물이라고 생각할 수도 있습니다. 그러나 상당한 수의 이유로 식당에 직원이 부족하여 외국인이 공백을 메울 수 있습니다. 이러한 장소는 경험에 관대할 수 있으며 일부는 필요하지 않습니다. 레스토랑은 또한 최대 3개월이 소요될 수 있는 교육 기간을 제공합니다.

관대함과 교육 기간은 최근 일식당이 인력이 부족한 원인 중 하나입니다. 일본 외식 산업은 불확실할 수 있습니다. 경험이 전혀 필요하지 않은 일부 사람들은 작업을 수행하는 것을 즐길 수 있다고 생각할 것입니다. 그들은 나중에 더 높은 기술이 필요하다는 것을 알게 될 것입니다. 육체적으로 힘든 노동을 한 경험이 있다면 일식 식당에서 경계를 늦추지 않을 수 있습니다. 식당 직원은 주방과 식당 모두의 요구에 극도의주의를 기울여야합니다. 이것은 몇 가지 심각한 기술이 필요할 수 있습니다!

일본의 악명 높은 외식업에도 불구하고 많은 외국인들이 이 무역에서 계속해서 어떤 지위를 확보하고 있습니다. 실제로 닛케이 신문은 2018년 숙박 및 음식 서비스 부문의 도쿄 근로자 1명 중 27명이 외국인이라고 보고했습니다. 이것은 대부분의 외국인이 일하는 상위 4개 산업 중 5위이며, 당신도 인구에 합류할 수 있습니다!

소매

소매업에서 일자리를 찾고 계십니까? 일본 소매업은 최근 근로자 수요가 가장 높은 산업 중 하나입니다. 보고된 바에 따르면 이 범주에는 시간제 근로자가 필요한 4개 산업 중 10개 거래가 있습니다. 슈퍼마켓, 가구점, 전자제품점, 편의점, 심지어 약국에서도 그 어느 때보다 입지를 확보할 수 있는 기회가 있습니다!

고령화 인구에 따라 일본의 노동력 풀이 경쟁이 치열해짐에 따라 더 많은 일본 젊은이들이 과로와 저임금을 받을 것으로 예상되는 직업을 거부할 여유가 있습니다. 소매 산업은 근로자가 표준 이하의 노동 조건으로 고통받는 이러한 문제로 악명이 높습니다. 이러한 상황을 개선하기 위한 노력의 일환으로 일본 정부는 성장을 촉진하기 위해 노동 스타일과 조건을 개혁하기 위해 특별히 법률을 제정했습니다.

2018년 일본 편의점 직원 7,35명 중 000%가 외국인이었습니다. 이 산업은 기술 및 전문 분야에서 비자를 소지한 근로자를 고용하는 상위 3개 산업 중 5위를 차지했습니다. 소매업에 종사하는 현지인들의 명백한 혐오감과 외국인들 사이에서 인기를 얻는 등 이러한 모든 요소를 고려할 때 이 산업은 일본에서의 새로운 삶을 위한 티켓이 될 수도 있습니다!

교육

과거에 일본어 공부를 한 적이 있다면 잘 활용할 때입니다! 교육 및 언어 서비스는 특히 영어 측면에서 일본에서 최우선 순위로 남아 있습니다. 일본의 많은 성인들은 글로벌 언어가 비즈니스 세계에서 계속해서 표준이 되고 있기 때문에 경력을 향상시키기 위해 영어 학습 서비스를 찾고 있습니다. 이와 관련하여 부모는 자녀를 이러한 서비스에 등록하여 인생에서 앞서 나갈 수 있도록 할 수 있습니다!

교육 서비스 외에도 번역 서비스를 살펴볼 수 있습니다. 이것은 이전의 일본 경험이 유용한 곳입니다. 일본어 능력은 번역 및 현지화 및 통역과 같은 유사한 작업 라인의 자산입니다. 결국, 2개의 다른 언어에 대한 숙달이 이러한 종류의 작업에 포함됩니다.

다국어를 구사하는 외국인으로서 교육 업계에서 수요가 많다는 것을 확신할 수 있습니다. 어학원에 관해서만 영어 교사로 일하려면 말 그대로 모든 분야의 대학 학위만 있으면 됩니다. 언어의 강점을 인식하고 일본의 교육 시스템에서 취업 기회를 살펴보십시오!

결론

어떤 산업이 가장 마음에 드시나요? 산업계가 외국인 노동에 크게 의존하고 있든, 외국인 이주 절차를 단순화하기 위해 조정을 하고 있든, 일본의 노동력 부족의 주요 문제는 여전히 존재합니다. 이것은 대부분의 산업에 영향을 미치며, 그 사실만으로도 일본에서 생활하고 일할 수 있는 더 나은 기회가 있습니다. 자신의 기술을 평가하고 어떤 분야가 가장 적합한지 파악하면 어떤 산업에서 성공할 가능성이 있는지 식별할 수 있습니다. 외국인 인재에 대한 일본의 요구에 응답할 준비가 되셨습니까? 일본의 다양한 산업에서 새로운 것을 배우거나 기술을 향상시킬 수 있는 이 기회를 잡으세요!